派遣業 運営ノウハウとマナー

 

【2022年7月5日の投稿】

『火力発電 火災相次ぐ』

〇 今日の日経新聞の記事より
  各地の火災発電所で火災が発生しているみたい?

● 梅雨明けの先週には猛暑による電力供給の
  逼迫で国民には節電を呼び掛けていました。

● 次にプーチン(ロシア丸)の侵略戦争の影響で
 石油を含む資源高で電気代の値上げを周知する
 情報を国民に発していました。

● 今回第三弾として火力発電の老朽化による
  電力発電量が逼迫する不安を国民に向けて
  報道を始めました。

● 今週末の参議院選挙の選挙予想は自民党・公明党の
  優勢報道が流されています。

● 選挙結果で自公が過半数以上の票を取ったと仮定すると
  従来と変わらない独裁的(民主的)な政治判断を
  されるでしょう。  

● そして本格的な猛暑を迎えることとなり電力問題がおこり
  原子力発電所の再稼働をする政治的に強引な判断が下され
  再稼働開始や増加をされることになると思います。

◎ 私の予想が外れて原子力発電以外の太陽光パネルや
  風力発電の推進になってくれれば良いのですが?                      


☆【2022年6月1日から(令和4年度)の派遣事業報告書】の
  提出期限は6月末迄でした。

◎ 厚労省はじめ管轄の労働局需給調整室は報告記録を
  正確に開示すべきです。

◎ 事業報告書を提出後に解釈の相違が理由での訂正は有りですが
  あまりにも不適切な事業報告書の提出事業所は是正すべきです
  規模の大小にかかわらず正直に報告されている事業所が
  損することなく行政に過剰な制度の追加をさせないために。

◎ 厚労省は確固とした具体的な制度規定を示さず各都道府県に
  通達を出しているだけで実際には窓口担当の裁量で対応して
  済ませている仕組みも改めるべきです。

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